职位描述
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岗位职责:
1、全面负责门店管理运作,制定月度,季度销售计划,完成公司下达的营业指标
2、负责公司各项营销策略的落地执行
3、执行公司各项管理标准,包括但不限于氛围、服务、排班、财务、安全等
4、相关会议的参与和政策的执行和传达
岗位要求:
1、一年及以上通讯行业运营商门店店长经验;在原商家无业务及红线制度违规操作(由公司进行背景调查确定)
2、较强的内驱力,具备合伙人意识
3、大专及以上学历,条件优秀者可放宽
4、形象气质佳,良好的职业素养
薪资福利:
1、薪资:试用期:5000-6000,转正(带店)5500-10500(季度评定一次)
2、福利:购买五险一金,工龄奖,带薪年假,带薪培训,国内旅游,传统节日和员工生日福利
3、晋升:每年3次向上晋升选择培训
工作地址:成都各区域就近分配
工作地点
地址:成都锦江区成都-锦江区中国移动(智乐方静祥路店)
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
四川佳海电子有限公司
- 行业未知
- 500-999人
- 私营·民营企业
- 高新区高新孵化园7号楼401
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