职位描述
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【任职要求】1、年龄:25-45周岁2、学历:大专以上学历3、个人素质:品貌端正,身体健康,诚实守信,学习能力强,对自己未来事业有明确规划,执行能力强,具有良好的心理素质及沟通能力4、无不良嗜好,无违法犯罪记录5、曾从事金融(理财、保险、银行、证券、基金等)、销售、人力资源、策划、管理、会计、医学、法律、教师等行业工作者优先6、优秀者可成为泰康未来专业理财规划师(HWP)【岗位职责】1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;2、日常业务开展及团队管理,提高人均绩效及激励活动,小组活动等培训的管理;3、搭建团队构架,进行有效的增员和团队组织发展,培养优秀的骨干人才;4、享受高额的主管提成,履行各层级风险管理师的基本职责,完成团队基本业务量;5、公正、公平、透明的晋升空间;6、优秀核心骨干,快速发展团队。【薪酬待遇】1、销售提成 新人训练津贴 责任底薪 养老公积金 季度奖 年终奖,综合年收入普通业务员6W-10W;精英业务员10W-35W;主管20W-50W;经理30W-100W;总监120W ~2、补充医疗保险,享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、任职5周年以上享有长期养老津贴;4、长期服务奖:与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖,达成相应标准予以计提发放;5、公积金:泰康为提高代理人待遇,设立专项公积金项目;6、享受公司各阶段推出的各类方案:包含培训、旅游等等。注:以上收入及福利保障项目,获取细则见泰康《基本法》及相关文件;以上月薪范围为当下泰康代理人薪资参考。
本职位优先军人。
工作地点
地址:成都成都
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
孔祥莉/人事经理HR
泰康人寿保险有限责任公司四川分公司
- 保险
- 1000人以上
- 公司性质未知
- 武侯区临江西路1号锦江国际大厦19-21楼
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